Guía para Implementar la Norma ISO 37001:2025 en tu Empresa
¿Cómo proteger tu empresa contra la corrupción y fortalecer la transparencia?
La norma ISO 37001:2025 es el estándar internacional para sistemas de gestión antisoborno, diseñado para ayudar a las organizaciones a prevenir, detectar y abordar actos de corrupción dentro de sus operaciones. Implementarla no solo fortalece la confianza en tu empresa, sino que también la hace más competitiva y alineada con estándares globales de ética y cumplimiento.
En este blog, te explicamos los pasos básicos para implementar ISO 37001:2025 en tu organización.
1. Compromiso de la Alta Dirección
El liderazgo es clave para el éxito del sistema. La dirección de la empresa debe demostrar su compromiso con la prevención del soborno mediante:
- Definición de una política antisoborno clara.
- Asignación de recursos y personal para la implementación.
- Promoción de una cultura de integridad dentro de la organización.
2. Evaluación de Riesgos de Soborno
Antes de implementar cualquier medida, es fundamental realizar un análisis de riesgos para identificar áreas vulnerables dentro de la empresa.
- Examina transacciones, socios comerciales y procesos internos.
- Evalúa el impacto y probabilidad de posibles actos de soborno.
3. Desarrollo de Políticas y Controles Antisoborno
Con base en los riesgos identificados, se deben establecer controles y procedimientos para prevenir y detectar sobornos, tales como:
- Políticas y códigos de conducta.
- Controles financieros y no financieros.
- Canales de denuncia y protección a denunciantes.
- Procedimientos de debida diligencia para terceros.
4. Implementación de un Sistema de Gestión
Para garantizar la correcta aplicación de la norma, es necesario establecer un Sistema de Gestión Antisoborno alineado con los requisitos de ISO 37001:2025. Esto incluye:
- Definir roles y responsabilidades dentro del sistema.
- Integrar el sistema en la estructura organizacional.
- Documentar procedimientos y mantener registros actualizados.
5. Capacitación y Sensibilización del Personal
Es esencial que todos los colaboradores comprendan la importancia de la norma y cómo pueden contribuir a su cumplimiento.
- Realiza entrenamientos sobre políticas antisoborno.
- Fomenta una cultura de denuncia segura y anónima.
- Establece sanciones claras para incumplimientos.
6. Monitoreo y Mejora Continua
Para garantizar la efectividad del sistema, se deben realizar auditorías internas y revisiones periódicas.
- Implementa un sistema de reporte y seguimiento de incidentes.
- Evalúa la efectividad de los controles establecidos.
- Ajusta y mejora el sistema con base en los resultados.
Beneficios de Implementar ISO 37001:2025
✅ Fortalece la credibilidad y reputación de la empresa.
✅ Reduce riesgos legales y sanciones por corrupción.
✅ Genera confianza en clientes, inversionistas y socios comerciales.
✅ Mejora la transparencia y la cultura organizacional.
